- 機(jī)構(gòu)動(dòng)態(tài)
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【管理是管理事務(wù)/領(lǐng)導(dǎo)是領(lǐng)導(dǎo)人心】
《執(zhí)行力與管理微觀點(diǎn)》一輯
瀏覽次數(shù)： 發(fā)布時(shí)間：2024-07-18 13:21:47
管理大師稻盛和夫說：企業(yè)管理是管理事務(wù)，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)是領(lǐng)導(dǎo)人心，一個(gè)企業(yè)管理要好內(nèi)外事務(wù)，就需要建立步調(diào)一致的機(jī)制體系，促使企業(yè)上下一致同心，做事有參照，行為有規(guī)則，考核有依據(jù)，一個(gè)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者，把團(tuán)隊(duì)的人心領(lǐng)導(dǎo)好，團(tuán)隊(duì)才能領(lǐng)導(dǎo)市場客戶的人心，所以領(lǐng)導(dǎo)者就要以身作標(biāo)桿，豐富的社會科學(xué)，自然科學(xué)，人力資源等專業(yè)知識，引領(lǐng)良好的企業(yè)文化。
【管理是靜態(tài)和動(dòng)態(tài)相結(jié)合】
管理與執(zhí)行力非一蹴而就，既是靜態(tài)的又是動(dòng)態(tài)的，靜態(tài)是對事不對人的、嚴(yán)格規(guī)范的規(guī)章制度，動(dòng)態(tài)主要原因是“人”的因素，也包括老板本身，在人生的不同階段經(jīng)歷中，受環(huán)境/條件，思想/性格的變化，每個(gè)人都有不同的取向，自然而然會默轉(zhuǎn)潛移的蛻化。因此、企業(yè)需要堅(jiān)定自己的理念和發(fā)展方向，持之以恒，靜態(tài)和動(dòng)態(tài)管理必須是長期的，恒續(xù)的。
【項(xiàng)目打開市場的關(guān)鍵點(diǎn)】
市場上，無論看似占據(jù)各種優(yōu)勢條件，具有無限商機(jī)的項(xiàng)目/產(chǎn)品，能否打開市場，實(shí)現(xiàn)銷售業(yè)績，關(guān)鍵靠企業(yè)的專業(yè)化管理和員工執(zhí)行力兩個(gè)方面，即使能代表最前沿的創(chuàng)新項(xiàng)目/產(chǎn)品，在市場推動(dòng)中，都有可能存在阻礙，需要不斷的認(rèn)識產(chǎn)品的實(shí)際競爭力，提煉優(yōu)化產(chǎn)品，在市場營銷中，建立市場營銷管理體系，訓(xùn)練團(tuán)隊(duì)營銷能力，提升營銷的執(zhí)行力，從而引領(lǐng)市場，開發(fā)市場。
【精細(xì)管理與粗放管理】
精細(xì)的專業(yè)化管理，與感性的粗放式管理決計(jì)企業(yè)的銷售業(yè)績，資產(chǎn)流失，成本控制，企業(yè)盈虧四個(gè)方面。A體現(xiàn)在銷售方面：關(guān)系到銷售投入，營銷達(dá)成率，銷售差旅費(fèi)，市場利潤空調(diào)等。B體現(xiàn)在用人成本方面：團(tuán)隊(duì)頻繁的流失率，不同用人觀念的薪酬支付成本，執(zhí)行力欠缺導(dǎo)致的辦事重復(fù)或無效，工作耗材和返工等。C體現(xiàn)在生產(chǎn)成本方面：產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計(jì)耗材，原材料報(bào)廢，生產(chǎn)能耗，機(jī)具設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)維護(hù)，產(chǎn)品生產(chǎn)返工率等。
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